台湾進出
就業ゴールドカード
就業ゴールドカード(就業金卡)とは、「外國專業人才延攬及僱用法(外国籍専門人材の招聘及び雇用法)」の規定に基づき、要件を満たす外国人に対して下記の全ての機能を1枚に集約したICカードをいいます。通常は管轄の主務機関に個別で申請する必要がありますが、就業ゴールドカードがあれば1回の申請で済みます。
機能 |
通常の管轄 |
説明 |
就業許可 |
労働部 |
自由に就職・転職するほか兼業も可能(通常は特定の台湾雇用主による招聘が必要) |
居留ビザ |
外交部 |
180日以上の滞在が可能な長期ビザ |
居留証 |
内政部 |
台湾内で外国人が合法的に長期滞在する際に必要な身分証(台湾での携帯電話の加入や銀行口座の開設に必要) |
再入国許可 |
内政部 |
Covid-19の期間も回数問わず再入国が可能 |
メリット
1. 自由に働ける
通常、特定の雇用主の招聘に基づき就労許可証・居留証の申請が必要であるが、個人ベースの申請となるためフリーランスや兼業が可能
2. 所得税の優遇措置
3. 親族の長期ビザの申請が可能
直系尊属は延長により最長1年間まで滞在が可能なビザの申請が可能
4. 家族滞在ビザの申請が可能
配偶者、子女も就業ゴールドカード保持者と同じく滞在が可能なビザの申請が可能
5. 全民健康保険の即加入
通常、配偶者や子女は6カ月の待機期間が必要であるが、就業ゴールドカード保持者名義で申請すると即日加入が可能
適用要件
経済、金融、文化芸術、建築設計、国防、スポーツ、法律、ハイテク(科学技術)、教育の9つの分野の専門職業に従事するほか、直近の国内外の月額給与がNTD16万以上あること
申請方法
オンラインで申請が可能:https://goldcard.nat.gov.tw/en/application/
必要書類(経済分野の例)
- パスポート
- ビザ
- 居留証
- 外国籍特定専門人材証明書類(例:経済分野)
- 三年以内の納税資料または給与明細(平均月給がNTD16万以上)
- 略歴書、経済業界での退職証明書または在籍証明書